文博在职研究生招聘条件 2020济宁事业单位考试邹城招多少人?

在平时的学习生活当中，对于招生院校一定都很关心，今天学历无忧小编为大家整理了文博在职研究生招聘条件，希望能够帮助到大家。
文博在职研究生招聘条件 2020济宁事业单位考试邹城招多少人?

一：2020济宁事业单位考试邹城招多少人?

根据邹城市事业单位年度公开招聘计划，此次邹城事业单位拟公开招聘67名事业单位工作人员。

一、招聘范围和条件

(一)具有中华人源岩民共和国国籍;

(二)遵守宪法和法律;

(三)具有良好的品行和丛裂睁适应岗位的身体条件;

(四)招聘岗位要求的专业、学历学位、技能条件;

(五)在规定的学制内正常毕业并按期取得学历学位证书;

(六)初级岗位应聘人员年龄一般应在40周岁以下(1979年2月18日以后出生);

(七)招聘岗位所需的其他资格条件。

在职人员应聘的，须经有用人权限部门或单位同意;定向、委培毕业生应聘的，须定向、委培单位同意;已签订就业协议的2020年应届毕业生，须与签约单位解除协议或经签约单位同意。相关同意证明或解除协议证明须于报名截止日(2020年2月21日)前取得，对按时出具确有困难的，最迟于面试前现场资格审查时出具并提供。

从济宁市入伍的退役大学生士兵实行定向招聘。具体包括：全日制普通高等院校毕业取得学历后入伍的;全日制普通高等院校在校生或新生入伍，退役后复学取得学历的。已政策性安置到机关企事业单位或享受定向考录招聘政策进入机关企事业单位的人员，非正常原因未服满现役或服役期间受到党纪军纪记过(含)以上处分的人员，不列入招聘范围(退役大学生士兵应聘的有关政策，由市退役军人事务局负责解释)。

面向邹城市社区、村党组织书记定向招聘岗位，除具备公开招聘的基本条件外，年龄放宽至45周岁以下(1974年2月18日以后出生)，学历为高中、中专(含技工学校全日制毕业生)及以上，连续任职满2届、表现优秀，经组织推荐后可报考面向邹城市社区、村党支部书记的定向岗位。

具有济宁市常住户口(2020年2月21日前落户)并取得高级工、预备技师职业资格的我省高级技校和技师学院全日制毕业生，可分别按照全日制高职(大专)、本科毕业生应聘符合条件的岗位。

取得祖国大陆全日制普通高校学历的台湾学生和取得祖国大陆认可学历的其他台湾居民可应聘公共文化服务、医疗卫生机构符合条件的岗位。香港和澳门居民中的中国公民可应聘符合条件的岗位。

曾受过刑事处罚和曾被开除公职的人员、在读全日制普通高校非应届毕业生、现役军人以及法律法规规定不得聘用的其他情形人员不得应聘，在读全日制普通高校非应届毕业生也不能用已取得的学历学位作为条件应聘。

应聘人员不得报考有《事业渗岁单位人事管理回避规定》(人社部规〔2019〕1号)中应回避情形的岗位。

招聘岗位对工作经历有明确要求的，应聘人员需提供相应的工作经历证明。高校毕业生在校期间的社会实践、实习、*等不作为工作经历。工作经历年限按足年足月累计，以2020年2月21日为截止日期。

公告详公告详情

二：文旅局公务员招聘条件

文旅局公务员招聘条件如下：

1、具有中华人民共和国国籍。

2、18周岁以上、35周岁以下，应届毕业硕士研究生和博士研究生年龄可放宽到40周岁以下。

3、拥护中华人民共和国宪法。

4、具有良好的品行。

5、具有正常履行职责的身体条件。

6、具有符合职位要求的工作能力。

7、具有大专以上文化程度。

8、具备拟任职位所要求的其他资格条件袭大。

9、现役军人、在读的非应届毕业生、在职公务员和参照公务员法管理的机关（单位）工作人员，不能报考。

10、因犯罪受过刑事处罚的人员、被开除中国*党籍的人员、被开除公职的人员、被依法列为失信联合惩戒对象的人员，在各级公务员招考中被认定有舞弊等严重违反录用纪律行为的人员，公务员和参照公务员法管理的机关（单位）工作人员被辞退未满5年的，以及法律法规规定不得录用为公务员的其他情形的人员，不得报考。

文旅局公务员主要职责：

1、贯彻执行中、省、市关于文化、体育、文物、旅游方面的法律法规和政策规定研究制定全市文化、体育事业、文化产业、文博事业、旅游业发展的中长期规划和年度计划，并组织监督实施。

2、负责市域范围内文化、体育、文物、旅游方面工作实施文化、体育、文物、旅游资源普查、规划、开发、保护负责文化、体育、旅游、文物建设项目的申报组织全市旅游整体形象的对外推广指导全市文化旅游产品的创新和开发收集、编纂文化旅烂悄游史和大事记。

3、负责全市公共文化体育事业发展，推进公共文化服务和体育事业业务体系建设和旅游公共服务建设协调指导全市文化旅游信息拍历竖化和智慧城市建设（协调推进社会住宿旅游标准化建设）深入实施文化惠民工程，统筹推进基本公共文化服务标准化、均等化。

以上内容参考中华人民共和国文化和旅游部

三：研究生毕业27岁还好找工作吗?

研究生毕业27岁还好找工作吗？

985学校研究生，年龄上感觉很吃亏，而且没什么实际的工作经历，今年已经找了3个月的工作但仍没合适的

回答：

今年刚开始，情况有点特殊，可能很多市场停工或者说前景不那么乐观，

但是，现在好多了，希望裂*肢题主静心，耐心地寻找工作，多投简历，

薪酬待遇方面可以适当降低一点点要求，先尝试积累工作经验，

工作中，有时，您潜在的优点可能会被发现，遇见伯乐也说不定，

所以，先尝试丰富自己的工作经历，比如我大学毕肆世业那时候

很内向，不太敢当众说话，我去找了*衣服的工作，两年以后，

我重新回到了学校，当了小学教师，那两年的时间，我白天上班，

晚上学习，就为了锻炼口才，增加知识的积累。希望你不要气馁，

要慢慢地脚踏实地闯出自己的天地，无愧于心。没有一个人是

一帆风顺的。每个人都要经历千锤百炼。加油！别放弃！

希望你的人生配渗像花儿一样

绚烂

四：军事博物馆2022年度面向社会公开招考文职人员预告 -...

?身份定位根据《中国人民*文职人员条例》，文职人员是指在军民通用、非直接参与作战且社会化保障不宜承担的军队编制岗位从事管理工作和专业技术工作的非现役人员，是军队人员的组成部分。文职人员在军队和社会生活中，依法享有国家工作人员相应的权利，履行相应的义务。含行 ?福利待遇文职人员工资水平与现役军官基本相当，总体上高于地方企事业单位相关人员，应届毕业本科生、硕士生、博士生试用期满后月工资分别为9000元、10000元、11000元左右。年度考核结果称职以上的，年底发放奖励工资。有五险一金（均参照国家工作人员的最高标准和比例缴纳）、住房保障（可租住用人单位宿舍，符合规定条件的可以租住公寓住房）、伙食补助、防暑降温费、子女保育教育费、通信费等福利待遇制度，以及探亲休假、健康体检等待遇。 2022年面向社会公开招考管理岗位、专业技术岗位文职人员。管理岗位主要招考机关科级副职以下助理员岗位，专业技术岗位主要招考工程技术和文博岗位。 ?招聘岗位以上岗面试入围比例均为1:5 注：面试只在本单位设考点、不收取任何费用，也不通过任何中介机构组织面试，不进行任何形式的考前培训。 ?报考须知一、招考对象符合招考岗位要求的高校毕业生或者社会人才。二、基本条件 1.政治条件。具有良好的政治素养和职业道德，符合军队招录聘用文职人员政治考核的标准条件。 2.身体条件。符合军队招录聘用文职人员体格检查的标准条件。 3.年龄条件。报考科级副职以下管理岗位或初级专业技术岗位的，年龄不超过35周岁（1985年11月以后出生）。 4.学历条件。报考人员应当具有普通高等学校全日制本科以上学历。 5.其他条件。军队烈士、因公牺牲军人的配偶子女，未婚军队烈士的兄弟姐妹，现役军人、当年退役军人、在职病故军人、部队基层一线和艰苦边远地区官兵、现役干部转改文职人员的配偶子女需提供相关证件及单位出具的烈士（军人）及亲属关系证明（加盖公章）；在军队工作年限满5年以上的未纳编原社会招聘文职人员、社会聘用人员和服役年限满5年以如逗上且被评为优秀士兵获得嘉奖以上奖励的退役优秀大学生士兵提供相关证明材料。报考人员取得学历学位，截止时间为2022年7月31日。三、招考程序实行先笔试后面试，先按照军队人才网（ ?报名材料要求 1.个人身份材料身份证，身份证如丢失，提供临时身份证或护照等证明本人身份的材料。 2.学历、学位材料 ①本科、研究生毕业证，学士、硕士学位证。尚未毕业的应届生应当出具学生证和所在院校就业指导部门提供的在读证明，以及《教育部学籍在线验证报告》（预计毕业时间在2022年7月31日之前）。 ②国内院校毕业人员需提供《教育部学历证书电子注册备案表》、《教育部学籍在线验证报告》。 ③留学回国人员需提供教育部留学服务中心出具的学历认证书和我国驻外使（领）馆出具的留学回国人员证明。 3.其他材料 ①

②社会人才需提供失业证明或所在用人单位出具的同意报考证明（加盖公章），确实暂时无法出具的，需提供考生个人书面承诺书，待确定为拟录用对象后，提供单位同意报考或个人离职的相关证明材料。 ③满足岗位要求条件的其他证明材料。例如，“有（参加或参与）工作经历”的需提供原用人单谈橡哗位开具的工作经历证明及社保参保证明。 ?咨询方式徐干事：010-66866086（工作日8:00-11:30,14:30-17:30）

以上就是关于文博在职研究生招聘条件的全部内容了，如果需要了解更多相关资讯敬请关注学历无忧。

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